首页

跪下给女皇叼鞋在穿鞋

时间:2025-06-01 21:27:35 作者:广西桂林龙舟赛:多国学子共划漓江水 浏览量:29396

  过去一年,我国女性友好型社会建设稳步推进。今天是“三八”妇女节,智联招聘近日发布的《2024中国女性职场现状调查报告》称,职场女性平均月薪较上年上涨3.1%,超半数职场女性遭遇性别歧视,求职被问婚育的占比较去年下降。

  过去一年,新动能驱动产业结构、工作模式加速数字化转型,职场女性身处快速进化的新职场,一面在新机遇中寻求新发展,一面也面临着性别带来的挑战。从薪酬看,职场女性平均月薪8958元,较上一年上涨3.1%,与男性的10289元相差1331元。男女薪酬差距12.9%,与前两年的差距大致持平。

  21.5%的职场女性在未来一年内有晋升把握,这一数据三年来连续上升,展现出女性职业晋升道路不断拓宽,升职信心持续加强。但从调研数据来看,职场男性的升职预期更好,25.4%的男性表示“可能性较大”或“肯定会升职”,占比高于女性。

  当被问及晋升最大的障碍时,两性职场人共同认为“公司提供的晋升机会有限”是首要原因,44.7%女性选择此选项。值得关注的是,13%的受访女性选择了处在婚育阶段、被动失去晋升,显著高于男性(2.9%);6.9%的受访女性选择了照顾家庭、职场精力分散,同样比男性占比更高(4.7%),这说明家庭和婚育因素对女性晋升的负面影响更大。

  调研数据显示,女性在职场中因性别而遭遇不公平对待的占比明显高于男性,54%的职场女性表示曾遭遇过性别歧视,而男性仅6.6%。33.1%的女性因性别而升职加薪不顺畅,但只有9.2%的男性会因性别而影响升职加薪。

  此外,表示曾在求职中被问及婚育的受访女性占比为48.8%,相比去年的61.1%明显下降。新版《妇女权益保障法》规定,有“除个人基本信息外,进一步询问或者调查女性求职者的婚育情况”行为的,由人力资源和社会保障部门责令改正,新法实施一年来对女性权益保护起到了积极作用。

  图片来源:IC photo

展开全文
相关文章
山西开展送教培训活动 提升森林草原灭火救援能力

自2006年国际海事组织提出e-Navigation(电子航海)概念以来,欧美日韩等多个国家都开启了大型计划以提升船舶智能化水平。

云南省工业投资控股集团有限责任公司原党委委员、副董事长阚友钢被开除党籍和公职

林锡波曾任鹤山市委常委、市政府党组成员,鹤山工业城党工委书记、管委会主任,共和镇党委书记,江门市人民政府国有资产监督管理委员会党委书记、主任等职,2021年1月任江门市新会区区长,2021年8月任新会区委书记。

2025年高考报名即将开始 多省份公布报名安排→

南方电网2023年“青春逐梦点亮湾区”港澳大学生暑期实习暨台湾青年暑期实习项目结束之际,32名港澳台大学生齐聚广州分享实习收获与体会。分配到南网数字集团实习、就读于中国人民大学信息分析专业的香港学生陈家榆表示,在近距离了解国家数字电网的发展和前景后,看到了择业就业的多种可能性,并在青年导师和青年伙伴的帮助下,进一步明确了未来的职业发展目标。

突发!日本小型火箭发射失败爆炸

值得一提的是,此次展览的举办地,离画家、中国美术学院首任院长林风眠的故居并不远。林风眠是最早一批留学法国的中国艺术家,他创造了不以媒介、画种区分的“彩墨画”,借西画的光、色、造型、构图等使传统国画的面貌大为改观。

印尼当选总统普拉博沃会见王毅

李雪芮介绍,团市委将推动制定《重庆市青年创新创业促进条例》,持续加大青年就业观引导,扎实做好团干部结对帮扶,探索推出特色创业培训项目,不断优化青年就业创业服务保障。

相关资讯
热门资讯